3月21日，长江工程职业技术学院召开第二届教职工代表大会、工会会员代表大会第十七次会议暨2026年度工作会，全面回顾2025年工作，深入分析学校发展面临的机遇与挑战，科学部署2026年重点工作任务，擘画“十五五”发展蓝图。

会上，党委书记马大奎讲话，全面回顾学校“十四五”时期发展取得的成就。五年来，学校始终以党建为引领，党建工作成果走在前列；全面落实立德树人根本任务，构建的 “五特”思政育人体系成效显著；持续聚焦内涵建设，综合办学实力实现跨越提升；坚持开放办学，国际化发展水平稳步提高；贯彻以人为本理念，师生的获得感和幸福感持续增强。同时，讲话提炼出学校发展必须长期坚持的六条宝贵经验，即坚持党建引领、坚持立德树人、坚持水利特色、坚持产教融合、坚持改革创新与坚持服务导向。

马大奎强调，“十五五”时期是学校创建国家“双高”院校、申办职业教育本科的关键攻坚阶段，面对新的发展机遇与挑战，全校上下必须坚定信心、锚定目标、精准发力。学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密围绕国家战略需求，立足水利特色优势，以“创高申本”为核心目标，力争到2030年整体办学实力进入全国高职教育先进行列，实现党建工作新高度、人才培养新提升、办学实力新跨越、科研创新新突破、国际化水平新台阶的发展目标。为此，学校将遵循 “锚定一个愿景、抓好两大攻坚、突出三大融合、实施四大战略、夯实五金根基”的“12345”发展思路，重点部署强化党建引领、深化思政铸魂、推进“三教”改革、深化产教融合、加强科研创新、扩大开放办学、推动治理现代化、优化办学条件八项核心任务。

为奋力开好学校“十五五”发展新局，马大奎提出要求，一是要统一思想、真抓实干，充分发挥工会桥梁纽带作用，广泛凝聚共识、汇聚人心；二是持续加强部门协同联动，形成同心同向、合力攻坚的良好工作局面；三是牢固树立成果导向，营造对标争先、奋发有为的干事创业氛围；四是不断锤炼扎实过硬的工作作风，切实推动各项工作提质增效。

校长杨道远以《以新思想定向领航 以双目标凝心聚力 以新机制赋能增效 全面推动学校高质量发展》为题作学校工作报告。报告回顾了2025年学校发展取得的成绩，2025年是学校承前启后、继往开来的关键之年，全校上下以决胜“十四五”收官为抓手，推动各项工作稳中有进、提质增效。党的建设全面加强，思政育人工作成果显著，教育教学质量稳步提升，教师队伍建设持续加强，科研与社会服务协同推进，招生就业工作扎实有效，对外合作拓展深化，内部治理效能持续提升。

报告部署了2026年重点工作，科学合理编制“十五五”规划，擘画高质量发展蓝图；实施“强基铸魂”工程，全面加强党的建设；实施“立德明心”工程，深化育人工作创新；实施“匠才精培”工程，深化教育教学改革；实施“双师淬炼”工程，建强高素质教师队伍；实施“智慧赋能”工程，提升信息化水平；实施“科创融汇”工程，增强服务发展贡献度；实施“产教共生”工程，推动产教融合走深走实；实施“创新增效”工程，提升学校治理水平；实施“幸福聚力”工程，建设和谐美丽校园。

工会主席李华农以《凝心聚力促发展 联动赋能谋新篇 为学校高质量发展贡献工会力量》为题作工会工作报告。报告指出，工会将锚定2026年学校重点工作任务，做目标同向的“引领者”、赋能发展的“助推器”、凝心聚智的“连心桥”、和谐稳定的“护航员”、担当作为的“实干家”，进一步团结带领教职工在职业教育的广阔天地中建功立业。此外，学校财务工作报告以书面形式提交大会审议。

在分组讨论环节，党委书记马大奎、校长杨道远分别深入各讨论组，认真听取代表关于党建与业务融合、专业布局优化、校企合作深化等方面的意见，并开展现场交流；其他校领导、党委委员也分别参加所在代表团的审议工作，现场讨论气氛热烈，有效凝聚发展共识、汇集办学智慧。

·分组讨论结束后，主席团会议集中听取各代表组讨论情况汇报，审议并原则通过大会决议草案。

下午，会议召开第二次全体会议，各代表组依次进行交流发言，会议宣读相关决议并以表决方式正式通过。

随后召开的2026年度工作会上，学校对荣获高质量工作考核单项第一的教学单位、2025年度工作考核A等次的单位与部门、世界技能大赛金奖指导教师，以及第二批“十四五”职业教育国家规划教材的主编教师进行表彰颁奖，通过表彰先进、树立典型，进一步凝聚全校团结奋进、争先创优的共识与力量。